职业生涯

澳门云顶娱乐公司是一个许多人称之为家的地方,我们希望使它成为最好的家.

加入我们的大家庭. 有所作为.

我们相信努力工作的力量和团队第一的精神, 每个人都互相支持的地方. 作为一家家族企业, 对我们来说,重要的是下一代领导人和团队成员明天能像我们今天一样为这项业务感到自豪. 以下五个文化核心信念帮助我们确保澳门云顶娱乐公司现在和未来的每一位员工都能在各自的岗位上快乐和成功.

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做决定的自由 & 学习缩略图

做决定的自由 & 学习

我们在一个快节奏的环境中工作,员工可以自由自主地行动,并可以立即看到他们对项目的影响.

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优先排序值缩略图

优先级值

我们培养学习的文化, 成长与尊重, 我们寻找与我们公司价值观一致的人.

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我们的文化简图

增长机会

我们提供很多发展机会, 并致力于帮助员工实现并超越他们的职业目标.

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工作与生活平衡缩略图

工作与生活的平衡

我们在员工的职业和个人幸福感上进行了投资, 努力营造一个工作和生活平衡的环境.

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工程学的交叉 & 业务缩略图

工程学的交叉 & 业务

我们的业务跨越了工程和销售的界限, 为那些希望获得实践经验和技能的人创造一个独特的机会,为各种各样的目的服务.

员工推荐

澳门云顶娱乐公司重视工作与生活的平衡, 把员工视为自己最大的优势,并鼓励他们成长.  1998年加入MAP是我一生中最明智的决定之一.”

唐娜F.映射它

“20多年后, 没有一天我不与至少一位同事一起开怀大笑.” 

格雷格·J.、MAP承包商销售

“拥有无与伦比的拥有数十年经验的内部专家团队, MAP是业内最完善的供应商.”

伊恩年代.、MAP承包商销售

澳门云顶娱乐公司非常重视与咨询工程师的关系, 承包商和最终用户. 结果是, 对我们来说,重要的是确保把工作做好,而不仅仅是快速完成或以最低的成本完成.”

杰克H.、MAP工程销售

“在澳门云顶娱乐公司,我们作为一个团队工作,提供出色的客户服务.”

杰西卡·H.、MAP内部销售

“MAP是一家面向家庭的企业. 我们对待每一位员工都像对待家人一样,不管你在这里工作了20年还是20天.”

乔恩·V.、MAP估算

“MAP拥有经验丰富的高素质人员. 这使得利用所有团队成员作为资源来帮助客户成为可能.” 

菲尔年代.、MAP承包商销售

“老板们知识渊博,很公平. 我们的员工是我们行业中最优秀的. 我们所代理的公司是首屈一指的.” 

菲尔年代.、MAP承包商销售

“我在MAP的角色非常灵活,这是我喜欢的. 内部销售包括估算、销售、服务、故障排除和培训. 每天都不一样.”

范·J.、MAP内部销售

通过参观工厂, 来自制造业高管的现场演讲, 在线研讨会, 以及其他教育项目, MAP的员工在行业的各个方面都经过全面和持续的培训.”

金星J.、MAP项目管理

职业发展机会


 
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